Einzelcoaching

Wir coachen Unternehmer, Geschäftsführer und Führungskräfte unter vier Augen im Kontext ihrer Rollen und Aufgaben.

 

100 Tage Coaching

… unterstützt Führungskräfte dabei, ihren Einstieg in die neue Rolle oder ein neues Unternehmen sicher und erfolgreich zu gestalten. In mehreren Gesprächen reflektieren wir Alltagssituationen, klären schwierige Führungsfragen und die Dos and Don'ts.

 

Entwicklungscoaching

… zielt auf die Reflexion der individuellen Führungsmuster und der inneren Haltung im Kontext der Organisationkultur, bringt Lernfelder auf den Punkt und führt zu einer Erweiterung des persönlichen Handlungsspektrums als Führungskraft.

 

Krisen- oder Problemlösungscoaching

… unterstützt bei der Bewältigung beruflicher oder persönlicher Problem- und Krisensituationen. Im Coaching werden aktuelle Lösungs- und Bewertungsmuster reflektiert und alternative Handlungs- und Bewertungsstrategien entwickelt, bewertet und verinnerlicht.

 

Burnout-Coaching

... richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die Gefahr laufen, auszubrennen. Wir unterstützen den Klienten dabei, wirksame Strategien zu entwickeln und einzuüben, um einen drohenden Burnout abzuwenden oder ein Burnout Syndrom zu bewältigen.

 

Unsere Coaches

 

Ihre Führungskräfte

  • kennen ihre Stärken und Schwächen, vermeiden Führungsfehler und schärfen ihr Führungsprofil
  • entwickeln ein Führungsverständnis und –verhalten, das zur Unternehmenskultur passt
  • erweitern ihr Handlungsrepertoire für den Umgang mit herausfordernden Situationen im beruflichen Kontext
  • kennen die Wirkung ihrer Verhaltensmuster auf andere und übernehmen Verantwortung dafür